➤佛山社保代缴怎样才能不被坑钱,佛山社保代理服务详情:
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现在年很多企业想把社保外包给其它单位来缴纳,这样可以节省工作,员工更能专注于公司的业务,所以很多企业负责人咨询到小编佛山社保代缴有哪些注意事项?
目前市场上的代缴机构很多,质量呢也参差不齐。所以接下来小编就来和大家谈谈,在自己找机构代缴社保时,如何才能保证自己的资金安全。
1、职工社保费是分为单位和个人两部分缴纳的,您在单位上班,自然只需要支付自己缴纳的部分即可,其他部分单位承担,而代缴社保公司是不会帮您出这部分费用的,所以您需要出具两部分的费用,即您需要全额缴纳。
2、找代缴机构,尽量找有线下实体公司的人力资源公司办理,公司规模越大越有保证。
3、代缴社保最好是要签订代缴协议,并且要求对方提供工商营业执照和开具正规的发票,这也是您保证资金安全的一项措施。一般不正规的公司不敢提供这些信息,遇到公司迟迟不提供上述信息、推三堵四,您就别找这家公司了,太容易被骗了。
4、服务费用过低的情况也要引起注意,这往往是骗子公司设置的收费陷阱。先用低价来吸引客户,后期想要办理任何服务都要额外收取高额的费用,否则就停缴您的社保。所以您在和这种公司签约的时候一定要咨询清楚服务的范围,千万别因为贪小便宜吃大亏。
5、客服和接待人员是否具备专业的业务知识也是评判您是否上当受骗的标准。
我司简介:
骏伯人力资源(集团)有限公司成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》,并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。
作为国内zui早从事第三方人力资源服务的专业机构,骏伯人力集团在人力资源行业刚起步时就开始从事人力资源外包服务,在行业内具有良好的声誉及广泛的影响力,积累了丰富的HR外包实操经验,成为行业中的领先者。
骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁(劳务派遣)、业务外包、社保及公积金代缴、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前,骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务,其中包括位列世界500强的知名公司。
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